Nike kündigt GameOn an, ein neues Karriereprogramm für alle Mitarbeiter:innen

NIKE, Inc., hat in Zusammenarbeit mit dem U.S. Olympic und Paralympic Committee eine neue Initiative ins Leben gerufen, um mehr Talente zu gewinnen und zu fördern, die eine Karriere im Sportbereich anstreben. Diese Initiative gibt allen Athlet:innen, einschließlich Menschen mit Behinderungen, die Möglichkeit, wertvolle Berufserfahrungen zu sammeln.

Die Initiative mit dem Namen "GameOn" verfolgt das Ziel, mehr Bewusstsein dafür zu schaffen, wie wichtig die Inklusion von Menschen mit Behinderungen ist. Darüber hinaus strebt sie an, den Kreis an Bewerber:innen zu erweitern, die ihre Karriere bei Nike vorantreiben wollen.

Nike und das USOPC haben die Initiative heute bekannt gegeben, während zum selben Zeitpunkt mehr als 4.000 Spitzenathlet:innen an den Paralympischen Spielen teilnehmen und mit ihrem sportlichen Einsatz Fans auf der ganzen Welt begeistern. Paralympische Athlet:innen sind ausdrücklich eingeladen, sich für das GameOn-Programm zu bewerben.

"Wir bei Nike glauben, dass Sport die Welt verändern kann", sagt James Loduca, V.P. und Chief Diversity Officer bei NIKE, Inc. "Es ist unsere Mission, weltweit gleiche Chancen zu schaffen und den Sport für alle zugänglicher zu machen. Durch unsere Zusammenarbeit mit dem USOPC, um für das GameOn-Programm zu werben, können wir weiterhin vielfältige, kreative Talente gewinnen, die durch ihre Arbeit im Sportbereich einen Beitrag leisten und ihre Karriere vorantreiben können."

Ab dem 12. September können sich Interessierte auf das einjährige Programm unter jobs.nike.com/disability-inclusion bewerben. Die Vorstellungsgespräche für das Programm finden fortlaufend statt. Erfolgreiche Bewerber:innen werden bis Ende November benachrichtigt und erhalten ein Angebot.

Der Start der ersten Teilnehmergruppe ist für den 4. Februar 2025 in den Nike World Headquarters in Beaverton, Oregon, geplant. Die Teilnehmer:innen werden dort ein Jahr lang an einer Reihe von Bildungs- und Weiterbildungsmaßnahmen teilnehmen, die ihre Karriereziele unterstützen. Die ausgewählten Talente können auf dem weltbekannten Nike Campus wertvolle Arbeitserfahrungen in einem dynamischen Umfeld sammeln – von der Entwicklung inklusiver Produkte bis hin zu Einblicken in den globalen Markt.

"Wir blicken auf eine langjährige Partnerschaft mit NIKE, Inc. zurück und freuen uns auf die Zusammenarbeit im Rahmen dieser bedeutsamen Initiative", sagt Rocky Harris, Chief of Sport und Athlete Services für das USOPC. "Sowohl für Nike als auch für das USOPC stehen Athlet:innen im Mittelpunkt und beide Organisation sind fest entschlossen, Athlet:innen auf ihrem Weg zu Höchstleistungen zu unterstützen. Mit unseren eigenen internen Programmen konnten wir bereits große Erfolge verzeichnen. Wir freuen uns sehr, dass unsere Partner nun die Gelegenheit nutzen, um Athlet:innen nach dem Ende ihrer aktiven Sportkarriere zu unterstützen. Das GameOn-Programm ist ein wichtiger Schritt, um diese Unterstützung bieten zu können."

Erfolgreiche Bewerber:innen haben Anspruch auf die von Nike angebotenen Arbeitgeberleistungen. Darüber hinaus bietet Nike Umzugshilfe für Teilnehmer:innen an, die Unterstützung benötigen. Weitere Einzelheiten zum Programm sind unter jobs.nike.com/benefits verfügbar.

*If you have a body, you are an athlete.